Comprador Junior

Sobre nós

O GTOP é composto pelas marcas Rede TOP, ObenCard e Preceiro Atacadista. Com administração multifamiliar, o grupo possui 23 lojas da Rede TOP e 6 Preceiro Atacadista, totalizando cerca de 2.300 colaboradores, 300 checkouts e 35.000 m² de área de vendas.

SUMÁRIO

Responsável por apoiar os processos de compras e negociação com fornecedores, contribuindo para a manutenção de um mix de produtos adequado e competitivo, alinhado às estratégias comerciais da empresa. Atua no acompanhamento das rotinas de compras, análise de indicadores e suporte às ações comerciais, buscando desenvolver conhecimentos técnicos e contribuir para o alcance dos resultados da categoria.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS

• Apoiar o acompanhamento dos indicadores de desempenho das categorias, auxiliando na identificação de oportunidades e na execução de ações para melhoria dos resultados;

• Auxiliar nos processos de negociação com fornecedores, buscando melhores condições comerciais, prazos de pagamento e abastecimento, sob orientação da liderança;

• Realizar o acompanhamento dos pedidos de compra, garantindo o correto fluxo entre emissão, entrega, recebimento e possíveis devoluções;

• Manter contato frequente com fornecedores e áreas internas, garantindo alinhamento das informações e suporte às demandas operacionais;

• Apoiar a execução de ações promocionais e comerciais, acompanhando sua implementação e resultados;

• Realizar pesquisas de mercado, tendências de consumo, concorrência e comportamento de preços, fornecendo informações para apoio na tomada de decisão;

• Acompanhar o desempenho do mix de produtos, identificando oportunidades de melhoria e sugerindo ajustes quando necessário;

• Auxiliar na prospecção e cadastro de novos fornecedores, contribuindo para a ampliação e qualificação do portfólio de produtos;

• Apoiar o controle e acompanhamento das verbas comerciais negociadas junto aos fornecedores;

• Participar de visitas às lojas, feiras, convenções e eventos do setor, buscando conhecimento de mercado e oportunidades para a categoria;

• Elaborar relatórios, análises e apresentações relacionadas à área de compras.

DESAFIOS

• Desenvolver conhecimento técnico sobre a categoria e os processos de compras da empresa;

• Contribuir para a manutenção da competitividade da categoria frente ao mercado e concorrência;

• Apoiar ações comerciais que promovam crescimento de vendas e rentabilidade;

• Desenvolver relacionamento com fornecedores e áreas internas, garantindo agilidade e eficiência nos processos.

REQUISITOS DO CARGO

• Experiência: Desejável experiência de 1 a 2 anos nas áreas de compras, comercial, administrativa ou correlatas;
• Formação Acadêmica: Ensino Superior cursando ou completo em Administração, Processos Gerenciais, Gestão Comercial, Economia ou áreas correlatas;
• Conhecimentos Específicos: Noções de negociação, análise de mercado, compras e gestão de fornecedores;
• Categoria: Desejável conhecimento ou interesse em desenvolver-se na categoria de Bazar;
• Informática: Pacote Office intermediário, com foco em Excel.